Passer du monochrome à ses TRUE COLORS

Je m’appelle Aurélie LELLOUCHE, je suis formatrice, consultante RH et coach professionnelle.
Après 15 ans en Ressources Humaines, j’ai voulu redonner du sens au H et remettre l’humain au centre de mes priorités. Pour cela, j’ai inversé ma propre formule, passant du monochrome à mes « TRUE COLORS » en assumant qui j’étais et ce que je voulais incarner professionnellement.

En Process Communition (PCM pour les intimes), on appelle ça « Assumer sa base » ! La mienne est empathique. J’ai donc un besoin de reconnaissance pour la personne telle qu’elle est et que chaque individu soit respecté et considéré. Par toujours évident dans notre société et challengeant lorsque l’on est RH en entreprise….

J’ai toujours aimé l’expression « être sérieux sans se prendre au sérieux ! « .

Elle résume aujourd’hui mon état d’esprit et l’énergie qui est la mienne dans mes interventions et accompagnements. Que ce soit auprès d’entreprises, de managers dirigeants ou opérationnels, ou en encore d’individus ayant à coeur de donner du sens à ce qu’ils font professionnellement.

Aujourd’hui, j’assume totalement de dire que grâce à ma posture de coach professionnel et de formatrice, j’aide les gens à grandir, à se développer, à apprendre,….

Cela donne du sens à mon travail et donc à ma vie. Je contribue par l’art du questionnement (la maïeutique, expertise du coaching) à faire réfléchir et ajuster ce qui doit l’être dans le respect de l’autre et surtout s’il en ressens le besoin. Seule une personne ou une entreprise motivée au changement sera en capacité de le faire.

Ma curiosité naturelle m’a porté toute ma vie à me former aux sciences humaines. J’ai à coeur de me développer moi-même pour accompagner au mieux mes clients. Avoir la prétention d’une expertise en développement des compétences, conduite du changement et interventions stratégiques sans se l’appliquer à soi-même serait un non sens, n’est-ce pas ?!?

Passer du monochrome à ses TRUE COLORS

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